Научные сотрудники Гарвардского университета провели исследование, в ходе которого обнаружили, что гибкий график работы человека снижает риск развития сердечно-сосудистых заболеваний.
В работе ученых приняли участие 1,5 тысячи работников. Руководителей обучили стратегиям оказания поддержки личной и семейной жизни подчиненных. В итоге более гибкая рабочая среда сразу же положительно отразилась на состоянии здоровья работников. Риск развития сердечно-сосудистых заболеваний эксперты оценивали по уровню систолического артериального давления, индексу массы тела, уровню холестерина в крови и гликированному гемоглобину.
По мнению специалистов, этот эффект от более гибкой рабочей среды связан со снижением стресса у работников.
